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RECRUTEMENT CENTRE D’APPEL

Le télémarketing peut être un excellent tremplin de carrière.
Il offre la possibilité d’apprendre sur des missions relativement simple puis d’évoluer vers des opérations à forte valeur ajoutée extrêmement rémunératrice.
recrutement, centre d'appel




Poste :

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CRITERE DE SELECTION
ACQUIS ET AVANTAGES
NOS MISSIONS
CRITERE DE SELECTION
Emploi téléconseiller, superviseur, qualiticien, manager,…centre d'appel-call center

Vous maîtriser parfaitement le français ou une langue européenne (bilingue)

  • Vous êtes débutant ou expérimenté en télémarketing
  • Vous habitez à Casablanca ou régions proches

Alors dans ce cas, envoyez nous vite votre cv à : recrutement@callinnov.com

ACQUIS ET AVANTAGES
  • Prime mensuelle selon performance et non limitée
  • Perspectives d’évolution et Objectif réalisable

  • Avantages sociaux : CNSS — AMO
  • Accompagnement et montée en compétence assurés
  • Conditions de travail agréables
NOS MISSIONS

  • Relation clients :

    • Service après-vente,
    • Support,
    • Info line,
    • Rétention,
    • Enquête de satisfaction.

  • Télémarketing B2B-B2C:

    • Prise de Rendez-vous,
    • Détection de projet,
    • Vente,
    • Qualification.

  • Canal Digital :

    • Live chat sur internet,
    • Suivi des emails,
    • Gestion des réseaux sociaux.

  • Bussiness Process Outsourcing :

    • Saisie de données comptable et administrative,
    • Traitements des Emails entrants et sortants,
    • Gestion des courriers et des retours,
    • Gestion électronique des documents.